绵阳南山中学召开2026年秋季学期处室工作人员大会

为进一步统一思想、明确任务，全面提升处室服务保障能力，推动学校教育教学高质量发展，8月27日，绵阳南山中学召开2026年秋季学期处室工作人员大会。全体行政干部、处室工作人员参会。

处室是学校上传下达、教学服务、后勤保障的关键枢纽，对学校整体运行发挥着不可替代的重要作用。会议要求全体处室工作人员牢固树立责任意识、学习意识、创新意识和服务意识，持续锤炼专业本领，厚植处室文化底蕴，全力做好学校教育教学各项保障服务工作。

学校党委委员、副校长杨周建围绕新学期处室建设工作，提出七大建设方向，着力打造七型处室。一是强化学习意识，建设专业型处室。全体工作人员要深耕岗位业务技能，认真研读教育改革相关文件、招生政策等业务知识。坚持以学习促创新，迭代管理模式，探索新型管理机制，大力培育岗位能手，打造岗位工作品牌，夯实处室专业能力根基。二是强化目标意识，建设服务型处室。要筑牢工作目标意识、执行落实意识、南山主人翁意识与协同联动意识，立足学校发展大局，把服务师生落到实处，强化工作执行力，加强跨岗位协同配合，以主人翁姿态投身学校各项事业发展。三是强化效率意识，建设创新型处室。面对工作任务做到快速响应，健全完善处室工作制度，坚决纠治程序繁琐、作风漂浮、效率不高等问题。全面落实立说、立行、立干工作机制，提升办事效率，以改革创新破解工作堵点难点。四是强化担当意识，建设责任型处室。严格做到明责履责、落责尽责、督责问责。细化落实各项工作任务，建立处室月工作任务台账，健全工作机制，压实岗位责任，做到事事有落实、件件有回音，确保各项工作按时保质完成。五是强化纪律意识，建设廉洁型处室。常态化开展作风建设与反腐倡廉警示教育，开好处室专题会议。完善党风廉政、廉洁自律制度，梳理岗位廉政风险点，健全监督管控机制，筑牢全体职员纪律规矩思想防线。六是强化团队意识，建设团结型处室。倡导处室同事之间互帮互助、相互补位，凝聚集体力量，打造团结奋进、凝心聚力的工作队伍，营造和谐向上的干事氛围。七是强化角色意识，建设幸福型处室。立足本职岗位，主动服务教育教学一线，积极配合教师开展教学活动，不断精进业务能力，立足岗位履职奉献，争做有获得感、幸福感的南山教育人。

会议号召，新学期新征程，全体处室工作人员要坚守爱岗敬业、无私奉献、团结协作、高效运转的工作准则，把会议精神转化为履职实效，凝心聚力、实干笃行，为学校教育教学质量高质量发展贡献更大力量。